四、專業沉淀

一個好設計師的發展軌跡應該是循序漸進的。不僅在職業技能上，還在設計工具上。

■ 1.職業技能：

我最開始做的第一個商業項目不是做一套VI或一套畫冊，而是設計一張名片。有時候真的覺得名片特別難設計，小小的名片包含著你對設計的審美、排版、創意等意識，非常考驗功底。

為了做好這張名片，我大概收集了上百張名片資料，然后分析模仿，根據給的文案做了五張不同風格和版式的名片。最后客戶選擇了其中一個方案。在公眾號：Goodmor寧(ID：g3188)后臺回復：8，即可獲得海量版式資料網盤鏈接。

隨著設計水平和能力的提高，從單獨做一張名片，到標志、海報、畫冊，到再到VI，慢慢的進階到現在做品牌全案。設計成長需要一個過程，不要一開始就把自己放到很高的位置，覺得做一張名片、一個易拉寶沒意思。

但是當你做VI的時候，你會發現你所覺得沒意思的東西竟然成了VI中重要的組成部分。任何一個大點都是由無數的小點組成，設計也是一樣。想要越做越大，就需要把以前很零散的東西融會貫通，組合成一個整體，既要有全局思維，也要有局部細節的處理能力。

■ 2.設計工具：

作為現在的設計師，不僅僅只會PS、AI、ID等這些設計常用軟件，還要去了解視頻剪輯、音頻處理、動態特效等的制作軟件。盡管不需要你多么精通，但也要略知一二，因為這樣在未來做起設計會事半功倍。

有一次看到一個設計公司提案被驚呆了，很多公司提案，都是做一個PPT，然后拿著PPT跟客戶講解。這家公司非常牛，直接把PPT提案做成視頻提案，Logo的創意說明、不同組合形式、標志延展等情景，直接用視頻播放的形式呈現了出來，視頻播完大受客戶好評。

五、印刷知識

印刷知識是設計師進階不可缺少的技能之一，接下來給大家介紹一些印刷常用到的知識點。

■ 1.常見的印刷材料：紙張、塑料、鐵皮、布、皮革等可直接印刷的材料;瓦楞、雙灰板、密度板等用來增加產品厚度與保護性的材料。

■ 2.常見的印刷紙張：銅版紙、白卡紙、白底白板紙、灰底白板紙、牛皮紙、雙膠紙、啞粉紙、新聞紙及各類藝術紙等。

■ 3.印刷分類：

按印刷材料分：紙張印刷、塑料印刷、鐵皮印刷等。

按印刷方式分：平張印刷、卷筒印刷。

按印刷版材中圖案分：凸版印刷、凹版印刷、平版印刷等。

■ 4.常見的表面處理有：上光、覆膜、壓光、燙金，凹凸、壓紋、磨砂、UV等。

■ 5.成型類的常見后道工藝：折頁、裝訂、對裱、裱糊、模切、糊盒、貼窗、手工等。

■ 6.印刷材料上印刷色彩有三種方式：專色印刷、四色印刷、專色四色混和印刷。

Goodmor寧在這里就不過多贅述，僅供大致了解一下。

大家還記得2016年刷爆朋友圈的湖南版紅包嗎?由創意人熊超設計，整體風格非常簡潔，紅包的創意是把湖南名人的頭像毛爺爺，利用鏤空工藝呈現出來。雖然看起來簡單，但這也需要設計師掌握大量印刷相關知識，巧妙的結合自己的創意，才能呈現出非常好的效果。這就是工藝的魅力。

六、知識拓展

想做一個好的設計師，你以為只需要把設計做好就行了嗎?更多的是設計以外知識的積累和沉淀。其實大家看到的一些優秀設計師，比如站酷米田、字體設計師左佐等，他們不僅設計功底扎實，還懂得談判技巧、社交溝通、心理分析術等許多設計知識以外的技能。

因為不僅要了解客戶需求，還要分析項目整體，找準解決問題的方向。賣稿是一個技術活，想要客戶認可，不僅要讓客戶認可你的專業度，還要認可你這個人。這是非常具有挑戰性且十分重要的。

拿我自己來說，設計是我吃飯的能力，除此之外，還學習了新媒體、品牌、運營等知識。除了專業技能上的學習，還喜歡看書，看書的范圍也非常廣，有心理學、銷售學、人物傳記、企業經營、廣告營銷、團隊管理等。所以有時候朋友們聊天的話題，我都能摻和一腳。

現在的話，更喜歡去了解一些投資、理財、企業經營等領域。

我的好朋友米田，站酷知名設計師，這是我在設計圈見過最愛看書的一個人。9年看了700本書，平均一年看70多本書。這很難得，關鍵在于堅持。同時一年365天，他有260天凌晨五點半起床。寫作文字超過二百萬字，并出了一本設計書。他現在有三個身份，設計師、作者、老板。

在與他接觸的過程中，也能深刻感受到他的涉獵范圍非常廣。

所以在做好專業領域的同時，多去學習和了解其他領域的東西，未來的某一天一定會用到的。

七、選擇公司

選擇一家好的公司，讓你少奮斗好幾年。這里的好公司除了包括設計類公司外，還有 一些非常優秀的企業，比如BAT等。

以前常說在一家好的公司工作一年就相當于在外面工作兩年。為什么這么說，因為越專業的公司，經常會加班加點，有時候周末也不休，接觸的東西也更廣，雖然辛苦，但確實很值。

剛畢業找工作上班，大家工資水平相差不多，但是三、四年后，就能漸漸的看出差距。

我有一個朋友剛畢業的時候進了甲方，月薪8000，把我們給羨慕的啊，可過了二、三年，他的工資依然8000，有些小伙伴已經拿到1萬5左右了，可后來又過了一段時間，他所在的公司因經營不善倒閉，他出去找工作竟然只能拿到6000元。

有一次吃飯的時候問他原因，他說當時進那家公司就他一個設計師，沒有人帶，在公司做的那些設計自己也感覺很一般，設計水平很難有突破。下班回家也是打打游戲，看看網劇，沒有學習，生活的很墮落，沒有上進心。我問他：你為什么不離職?他苦笑了一聲，舍不得那個工資。

所以很多時候魚和熊掌不可兼得，你既然選擇高薪，就要放棄對設計的追求，你想要學好設計，就要忍受低工資，拼命努力。小公司學做事，大公司學做人。

一家好的公司要滿足以下二點。

1. 公司氛圍好，尊重員工，可以給員工帶來歸屬感。

2. 公司里面有高手，可以給大家樹立信心，幫助大家提高。

我之前有寫過一篇文章《設計師最想去的設計公司》，大家可以看看。

八、拓展人脈

職場上常說：人脈=錢脈，但是你不夠優秀的時候，其實是沒啥人脈的，因為你不能拿出足夠的籌碼在你遇到困難的時候，找人幫你解決。只要你足夠優秀與強大，所有人愿意成為你的人脈。

現在很多有一定人脈的設計師跳槽，基本都可以做到不投簡歷，還能找到滿意工作。因為認識的人比較多，通過朋友知道哪家公司好還是不好，哪家公司缺人，可以讓朋友內部推薦，很多公司鼓勵員工內部推薦，甚至推薦成功入職可以拿1000元獎金。

越往后發展，人脈就顯得越重要，你跳槽、創業、招聘、找合作伙伴等，哪一個都需要有一定的人脈，我相信大家在職場上有看到過一種人，遇到解決不了的問題，一個電話打過去，全部問題都能解決。我覺得這種人特別會借勢，借別人的勢完成自己的目標。

人脈非常重要，因為我做平臺的關系，接觸到的人也特別多，關注我朋友圈的朋友會發現，我經常會去參加一些設計圈活動，幾乎北上廣深大半的知名網紅設計師我都認識。

那么如何拓展人脈，Goodmor寧在這里也總結幾點：

■ 1.努力使自己變得優秀

不然人脈都是假的，認識不代表別人會幫你。要使自己成為一名優秀的設計師，可以看我這篇文章《從菜鳥到總監!成為優秀設計師的10個必備技能》。

■ 2.多去參加一些圈子活動

多去參加一些圈子活動，不管是線上還是線下，沙龍、論壇、設計展、線上分享會、設計比賽等。提高自己在設計圈的存在感和影響力。

■ 3.真誠待人

剛去接觸一個人的時候不要目的性太強，有時候我去參加一些活動，有些人找我聊天目的性太強，我都不想理他，因為感覺非常不好。第一次見面你就想讓人怎樣怎樣，除非是合作之類，如果是請別人幫忙，別太直白，稍微增加一些你們的熟悉感之后再開口。

■ 4.敢于踏出自己舒適區主動去社交

很多人參加一些活動，不敢跟旁邊的人講話，也不敢跟自己仰慕已久的大神溝通，這是不好的。你不去搭理別人，你還想別人主動搭理你，這很難。也許你很內向，也許你不善言辭，但是想要建立一定的人際關系，就必須努力讓自己敢于表達。

■ 5.多聽少說

讓別人多說一些，會快速增加你們的感情。如果對方愿意說話，代表Ta也想認識你，那這樣就有機會。溝通的時候，邏輯要清晰。之前遇到一個想合作的人，跟我講了2-3分鐘，我都不知道他想干嘛，一頭霧水。

■ 6.用心去維護

你覺得他對你有好處，那就好好處理你們之間的關系，平常可以約著一起看展覽、參加活動、吃飯啥的。感情這東西也是需要慢慢培養的。

九、思考總結

思考自己的以前、現在、未來。

我每天晚上躺在床上都會去想今天發生的事：今天做了什么，有哪些不足，怎么做得更好。

我每個月都會總結這個月，我得到了什么、失去了什么、作對了什么、做錯了什么，如何做得更好，如何使自己更好。

我每年都會總結自己這一年學到了什么，有哪些不足，明天需要給自己定什么目標。

思考總結非常重要，我最近也在思考一些今年和明年的事情。

總結今年，三個關鍵詞：學習、人脈、運營

關鍵詞“學習”，今年一共報了5個培訓班，主要領域覆蓋新媒體運營、營銷推廣、品牌定位、社交電商、文案撰寫，花費了上萬元學習。

關鍵詞“人脈”，今年來北京參加了各種大大小小的活動，見過很多以前在微信上聊天，但沒見過面的人，包括字體設計師左佐、尚巍、葉天宇，鯨藝教育創始人開心老頭，聯盟起藝創始人王巍等，還有CDS中國設計沙龍顧鵬、張子健等。當然還有很多很多，以前在廣州，很難接觸到這些人，這次來北京，也是希望可以再拓展一下自己的人脈圈子。

關鍵詞“運營”，以前業余做公眾號，現在全職做公眾號，關注我的人都知道今年大家看我的Goodmor寧微信公眾號的時候，原創內容多了，用戶互動強了，運營手法多變了，這就是今年的變化。

展望明年，其實也是這三個關鍵詞，只不過會做得更好更深。我相信未來會越來越好。

當然這個總結思考是比較大的方向，對于大伙來說，除了大方向外，更要在具體事項上去總結思考。

之前做了一個logo設計項目，出了5稿才過，自己之后也總結出了3點：

■ 1.加強與客戶的溝通：理解客戶需求，不要被客戶帶到溝里去了。

■ 2.設計方案要多樣化：多一些超出客戶預期的有價值的東西提供給他。

■ 3.標志顏色不能花哨：提案邏輯要清晰，不要有膽怯心態，畢竟我是專業的，要用專業征服客戶。

以上九點就是Goodmor寧總結系統性提高設計能力的點，每一點都能拓展開來寫成一篇文章，但是我希望能把這幾點濃縮在一篇文章里面，讓大家有個清晰的系統性的思路來提高自己的設計水平。

我相信很多人看完后，會恍然大悟，原來提高自己的設計能力，并不是坐在電腦前作圖就行了，而是涉及到自己的方方面面。綜合能力提升了，才會讓自己更加優秀。